lunes, 6 de enero de 2020

Conoce la app para ahorrar en tu afore


En la actualidad las aplicaciones para celular se han convertido en una herramienta fundamental en nuestras vidas. Existe una infinidad de apps que nos han facilitado muchas tareas cotidianas, como comunicarnos, transportarnos, comprar productos o servicios y porque no hasta para encontrar pareja. Por ello, cuando se trata de finanzas personales existe Aforemóvil, una plataforma que ofrece una solución para que las personas ahorren dinero en su administradora de fondos para el retiro (Afore) desde dónde quiera.

En la República Mexicana como en muchos países de América Latina se cuenta con una problemática en el sistema de pensiones, por ejemplo, en México solo el 31% de la población contribuye con dinero para su pensión. Para enfrentar este problema, han propuesto que la tecnología sea la solución, en México 78 millones de personas utilizan celular, por esto, y tratando de aprovechar la tecnología se busca ayudar a superar la barrera del ahorro para el retiro.
Estos son algunos datos que no sabías de las Afore en México:
1.       6 de cada 10 adultos no tienen Afore.
2.       2 de cada 10 no saben en cuál Afore está su ahorro.
3.       4 de cada 10 no reciben su estado de cuenta.
4.       30% de mexicanos dicen no entender sobre asuntos financieros para el retiro.
5.       El 20% de los registrados en alguna Afore no saben cómo se ahorra voluntariamente.
6.       8 de cada 10 millennials necesita saber cómo ahorrar para el retiro.
Así que si eres de los trabajadores mexicanos que tienen una cuenta de ahorro en Afore podrás realizar aportaciones, consultar saldos y movimientos de tu cuenta, incorporar el número de seguridad social y poder recibir mensualidades por retiro de desempleo todo esto tan solo con tu Afore móvil y con unos cuántos clics.
Con Afore móvil se construye una gran innovación en materia de pensiones. Su implementación puede contribuir a mejorar el conocimiento que tiene la sociedad a cerca del sistema de pensiones, incrementando la cobertura y así facilitar el acceso a trabajadores independientes a realizar su ahorro para el retiro.

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